КОНТАКТИ
|
декан факультету
к.е.н доцент Пронько Людмила Миколаївна
Наша адреса:
21018, м.Вінниця, вул.Пирогова,3.
Навчальний корпус №5.
Телефони:
декан факультету менеджменту та права (0432)65-56-65
деканат денної форми навч. (0432)65-63-69
деканат заочної форми навч. (0432)65-63-52
комутатор (0432) 43-85-20, (0432) 43-72-30
Електронна адреса:
purogova3@yandex.ya
|
|
| Система 'Сократ': http://socrates.vsau.org |
| Офіц. сайт: http://vsau.org, http://vsau.edu.ua |
| Спільнота ВНАУ: http://socrates.vsau.org/elgg |
|
- 2024-05-09 20:45:38 опублік. Березюк Сергій Володимирович
Департамент агропромислового розвитку Вінницької обласної військової адміністрації зосереджений на різноманітних аспектах розвитку аграрного сектору регіону, саме він займається підтримкою малих аграрних підприємств, садівництва, тепличного господарства та розробкою грантових програм. Однією з ключових ініціатив Департаменту є підтримка розвитку особистих селянських та фермерських господарств через пільгове кредитування, яке спрямоване на стимулювання кооперативного руху та дорадництва в аграрній сфері, де саме цей Департамент є невід’ємною складовою при формуванні ефективної політики територіальних громад як у мирний час, так і в умовах військового стану. Із зазначеними вище аспектами та іншими особливостями діяльності Департаменту були ознайомлені здобувачі вищої освіти другого (магістерського) рівня Вінницького національного аграрного університету спеціальності 281 Публічне управління та адміністрування під час зустріч з директором Департаменту Олегом СІДОРОВИМ і його заступниками – начальником управління агропромислового виробництва Валентиною КИРИЛЮК та начальником управління прогнозування, бухгалтерського обліку, фінансового та організаційного забезпечення Віталієм ПАВЛИШЕНИМ, яка відбулася 8.05.2024 року. Під час зустрічі керівництво департаменту розповіло про виклики з якими стикається сьогодні аграрний сектор нашої держави та як це впливає на розвиток територіальних громад та держави вцілому.
Особливий акцент було зроблено на тому, яку роль відведено молодим фахівцям спеціальності Публічне управління та адміністрування у розбудові економіки нашої держави. Валентина КИРИЛЮК вказала на важливість співпраці департаменту із Вінницьким національним аграрним університетом, оскільки лише при тісній взаємодії науковців і практиків наша держава буде отримувати кваліфікованих фахівців спроможних приймати важливі рішення в будь-яких ситуаціях. Варто відмітити, що завдяки тісній співпраці ВНАУ в особі гаранта ОП Публічне управління та адміністрування, кандидата наук з державного управління, доцента кафедри адміністративного менеджменту та альтернативних джерел енергії Василя БАЛДИНЮКА освітній процес в університеті набув якісно нового рівня, оскільки навчальні плани корелюють із потребами роботодавців, а здобувачі вищої освіти ВНАУ отримують необхідні теоретичні знання та практичні навички, що робить їх конкурентоспроможними на ринку праці.
Дякуємо керівництву Департаменту за надану можливість здобувачам вищої освіти Вінницького національного аграрного університету отримувати сучасну та важливу інформацію і знання безпосередньо від керівників – практиків, які є експертами в даній галузі.
| - 2024-05-09 09:00:19 опублік. Березюк Сергій Володимирович
Soft skills, або м`які навички, відіграють ключову роль у навчальному процесі, оскільки вони допомагають здобувачам вищої освіти ефективно спілкуватися, працювати в команді та адаптуватися до змін у навчальному та професійному середовищах. Ці навички включають комунікацію, критичне мислення, розв`язання проблем, управління часом і креативність. Вони допомагають студентам краще взаємодіяти з викладачами та однолітками, ефективніше освоювати матеріал та бути більш адаптованими до вимог сучасного ринку праці. Тому, навчальні заклади, в тому числі і Вінницький національний аграрний університет, все частіше інтегрують тренінги м`яких навичок у свої навчальні програми та безпосередньо у навчальний процес, визнаючи їх важливість для успішної кар`єри.
08.05.24. за сприяння декана факультету менеджменту та права Людмили Пронько та доцента кафедри адміністративного менеджменту та альтернативних джерел енергії Сергія Березюка на лекційному занятті із навчальної дисципліни «Управління персоналом» здобувачі першого (бакалаврського) рівня вищої освіти спеціальностей 073 Менеджмент та 281 Публічне управління та адміністрування мали можливість відчути себе лідерами та управлінцями особисто вівши навчальне заняття та власноруч управляючи навчальним процесом завдяки професійному використанні саме м’яких навичок, або Soft skills.
Студенти 3 курсу Пташинська Вікторія, Салій Ганна, Комар Аліна, Марківська Олександра та Коліжук Богдан висвітили цікаві теми та активно їх обговорили. Зокрема вони звернули свою увагу на проблематику лідерства, формуванні професійно-ділових якостей менеджера, мистецтві сказати «НІ», цифровізації управлінських процесів та ін. Під час цього цікавого експерименту студенти проявили себе як сформовані особистості, відкрили нові вміння, перебороли свій острах під публічних виступів, навчились і набули нових навичок Soft-Skills. Зокрема це: лідерська позиція, вміння будувати стосунки з своїм оточенням, домовлятися та відстоювати свої погляди, мислити нешаблонно, адекватно реагувати в стресових ситуаціях, швидко приймати виважені рішення, здатність до планування, тайм-менеджменту, знаходити нестандартні підходи до розвʼязання завдань, відсутність стереотипів, критичне мислення, спроможність швидко обробляти та засвоювати інформацію, навчати інших тощо.
Саме такий цікавий досвід стане для студентів важливим і мотивуючим «повштохом» до розвитку та власного успіху, адже завжди потрібно йти до мети, вміти проявляти себе та не зупинятися перед невідомим.
| - 2024-05-09 09:00:19 опублік. Березюк Сергій Володимирович
Soft skills, або м`які навички, відіграють ключову роль у навчальному процесі, оскільки вони допомагають здобувачам вищої освіти ефективно спілкуватися, працювати в команді та адаптуватися до змін у навчальному та професійному середовищах. Ці навички включають комунікацію, критичне мислення, розв`язання проблем, управління часом і креативність. Вони допомагають студентам краще взаємодіяти з викладачами та однолітками, ефективніше освоювати матеріал та бути більш адаптованими до вимог сучасного ринку праці. Тому, навчальні заклади, в тому числі і Вінницький національний аграрний університет, все частіше інтегрують тренінги м`яких навичок у свої навчальні програми та безпосередньо у навчальний процес, визнаючи їх важливість для успішної кар`єри.
08.05.24. за сприяння декана факультету менеджменту та права Людмили Пронько та доцента кафедри адміністративного менеджменту та альтернативних джерел енергії Сергія Березюка на лекційному занятті із навчальної дисципліни «Управління персоналом» здобувачі першого (бакалаврського) рівня вищої освіти спеціальностей 073 Менеджмент та 281 Публічне управління та адміністрування мали можливість відчути себе лідерами та управлінцями особисто вівши навчальне заняття та власноруч управляючи навчальним процесом завдяки професійному використанні саме м’яких навичок, або Soft skills.
Студенти 3 курсу Пташинська Вікторія, Салій Ганна, Комар Аліна, Марківська Олександра та Коліжук Богдан висвітили цікаві теми та активно їх обговорили. Зокрема вони звернули свою увагу на проблематику лідерства, формуванні професійно-ділових якостей менеджера, мистецтві сказати «НІ», цифровізації управлінських процесів та ін. Під час цього цікавого експерименту студенти проявили себе як сформовані особистості, відкрили нові вміння, перебороли свій острах під публічних виступів, навчились і набули нових навичок Soft-Skills. Зокрема це: лідерська позиція, вміння будувати стосунки з своїм оточенням, домовлятися та відстоювати свої погляди, мислити нешаблонно, адекватно реагувати в стресових ситуаціях, швидко приймати виважені рішення, здатність до планування, тайм-менеджменту, знаходити нестандартні підходи до розвʼязання завдань, відсутність стереотипів, критичне мислення, спроможність швидко обробляти та засвоювати інформацію, навчати інших тощо.
Саме такий цікавий досвід стане для студентів важливим і мотивуючим «повштохом» до розвитку та власного успіху, адже завжди потрібно йти до мети, вміти проявляти себе та не зупинятися перед невідомим.
| - 2024-05-09 09:00:19 опублік. Березюк Сергій Володимирович
Soft skills, або м`які навички, відіграють ключову роль у навчальному процесі, оскільки вони допомагають здобувачам вищої освіти ефективно спілкуватися, працювати в команді та адаптуватися до змін у навчальному та професійному середовищах. Ці навички включають комунікацію, критичне мислення, розв`язання проблем, управління часом і креативність. Вони допомагають студентам краще взаємодіяти з викладачами та однолітками, ефективніше освоювати матеріал та бути більш адаптованими до вимог сучасного ринку праці. Тому, навчальні заклади, в тому числі і Вінницький національний аграрний університет, все частіше інтегрують тренінги м`яких навичок у свої навчальні програми та безпосередньо у навчальний процес, визнаючи їх важливість для успішної кар`єри.
08.05.24. за сприяння декана факультету менеджменту та права Людмили Пронько та доцента кафедри адміністративного менеджменту та альтернативних джерел енергії Сергія Березюка на лекційному занятті із навчальної дисципліни «Управління персоналом» здобувачі першого (бакалаврського) рівня вищої освіти спеціальностей 073 Менеджмент та 281 Публічне управління та адміністрування мали можливість відчути себе лідерами та управлінцями особисто вівши навчальне заняття та власноруч управляючи навчальним процесом завдяки професійному використанні саме м’яких навичок, або Soft skills.
Студенти 3 курсу Пташинська Вікторія, Салій Ганна, Комар Аліна, Марківська Олександра та Коліжук Богдан висвітили цікаві теми та активно їх обговорили. Зокрема вони звернули свою увагу на проблематику лідерства, формуванні професійно-ділових якостей менеджера, мистецтві сказати «НІ», цифровізації управлінських процесів та ін. Під час цього цікавого експерименту студенти проявили себе як сформовані особистості, відкрили нові вміння, перебороли свій острах під публічних виступів, навчились і набули нових навичок Soft-Skills. Зокрема це: лідерська позиція, вміння будувати стосунки з своїм оточенням, домовлятися та відстоювати свої погляди, мислити нешаблонно, адекватно реагувати в стресових ситуаціях, швидко приймати виважені рішення, здатність до планування, тайм-менеджменту, знаходити нестандартні підходи до розвʼязання завдань, відсутність стереотипів, критичне мислення, спроможність швидко обробляти та засвоювати інформацію, навчати інших тощо.
Саме такий цікавий досвід стане для студентів важливим і мотивуючим «повштохом» до розвитку та власного успіху, адже завжди потрібно йти до мети, вміти проявляти себе та не зупинятися перед невідомим.
| - 2024-05-08 21:28:55 опублік. Макаров Зоріслав Юрійович
7 травня 2024 року була проведена кураторська година з групою 11-МН (куратор - Макаров З.Ю., старший викладач кафедри історії України та філософії), на якій обговорювалась питання готовності до екзаменаційної сесії, проходження навчального практики і проживання в гуртожитку, участі в найближчих університетських заходах. | | 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 . . . 539 |
|
НОВИНИ, ПОДІЇ, ОГОЛОШЕННЯ